BLOG

Una raccolta di articoli che parlano di AssessTech

Questi articoli sono stati scritti da noi, dai nostri clienti, dai nostri fornitori, da giornalisti e da chiunque altro avesse qualcosa da dire su AssessTech e sul nostro contributo alla gestione delle competenze per ferrovie più sicure.

Portare online la formazione “impossibile”

Portare online la formazione “impossibile”

Sally Brinkley è stata molto lieta di essere invitata come relatrice all’ultimo Webinar accessplanit.
In questo nuovo mondo di distanziamento sociale, noi di AssessTech abbiamo dovuto affrontare alcune interessanti sfide per spostare tutta la nostra formazione online. Alcune erano impossibili, o almeno così ci era stato detto…

leggi tutto
Aprire gli occhi a nuovi metodi di formazione

Aprire gli occhi a nuovi metodi di formazione

Come avrete letto nel nostro precedente post del blog, abbiamo spostato tutta la nostra formazione in videoconferenza, dato che ora la maggior parte dei nostri candidati lavora da casa. La formazione online sta andando così bene che potremmo anche considerare di mantenerla come un’opzione permanente accanto alla formazione in aula dopo il ritorno alla normalità.

leggi tutto
Spostiamo online tutta la nostra formazione per tenervi al sicuro

Spostiamo online tutta la nostra formazione per tenervi al sicuro

Essendo tra i principali partner per la formazione del settore ferroviario nel Regno unito, comprendiamo quanto sia importante per la sicurezza del vostro personale, dei clienti e delle ferrovie mantenere la formazione e le valutazioni del personale.

Riteniamo di essere piuttosto innovativi nel nostro modo di pensare, così, a seguito del divieto di eventi dal vivo a causa del Coronavirus, questa settimana abbiamo rapidamente spostato tutti i nostri corsi di formazione in videoconferenza interattiva.

leggi tutto
CrossCountry Trains ha adottato per il suo personale un approccio alla gestione delle competenze basato sullo sviluppo

CrossCountry Trains ha adottato per il suo personale un approccio alla gestione delle competenze basato sullo sviluppo

In precedenza, il reparto di Controllo aveva incontrato difficoltà nel mantenere i processi di gestione delle competenze all’interno del proprio team. Responsabili dei servizi avevano il compito di valutare il personale ed erano troppo occupati con il loro lavoro quotidiano, con la grande quantità di scartoffie e con la mancanza di tempo, per cui erano poche le valutazioni realmente significative che venivano effettuate.

leggi tutto
National Express Germany sceglie AssessTech come fornitore preferenziale per la gestione elettronica delle competenze

National Express Germany sceglie AssessTech come fornitore preferenziale per la gestione elettronica delle competenze

La società aveva una necessità interna di snellire la reportistica e migliorare la conformità, così il Responsabile della Sicurezza, Daniel Preis, è stato incaricato di trovare una soluzione. Dopo aver esaminato varie soluzioni nel settore, Preis ha scelto la soluzione di gestione elettronica delle competenze ACMS di AssessTech come piattaforma preferenziale.

leggi tutto
Gli investimenti nell’infrastruttura ferroviaria negli Stati Uniti aprono molte nuove potenziali opportunità

Gli investimenti nell’infrastruttura ferroviaria negli Stati Uniti aprono molte nuove potenziali opportunità

Il direttore della formazione di AssessTech, Gabriel Stroud, è stato a Los Angeles di recente per partecipare a Smart Transit, un evento che esamina come la digitalizzazione e la tecnologia stanno rivoluzionando i trasporti negli Stati Uniti, dalle tecnologie di analisi avanzate ai sistemi di informazione in tempo reale sui passeggeri. La ferrovia sarà il prossimo grande settore infrastrutturale in cui gli Stati Uniti investiranno.

leggi tutto
Share This